Quem é você?

Quem é você?

A pergunta parece óbvia, mas tente responder e verá o quanto é difícil achar uma resposta exata. Vamos tentar juntos:

Na pós modernidade somos “pessoas fragmentadas”: No trabalho, somos profissionais. Em casa somos cônjuges, mães, pais, filhos. Nas escolas, estudantes; no comércio, clientes, etc.

Nas relações sociais somos apenas parte de nós mesmos, uma vez que é inadequado se colocar integralmente nas mais diversas situações.

Não que isto seja um problema, afinal estes limites existem para promover o equilíbrio entre os diversos interesses e facilitar o bom convívio social.

Por isto, é difícil responder à pergunta inicial, uma vez que a personalidade às vezes se desintegra na execução dos diversos papéis, por vezes conflituosas.

A psicologia humanista considera que uma pessoa é aquela que consegue integrar em sua personalidade os diversos papéis sem grandes conflitos, respondendo ao ambiente adequadamente, sem comprometer sua essência (Rafael, 2000). Em outras palavras você é o que faz, o que pensa, e o que sabe. Você é plural. Você é único. Existem pessoas parecidas com você, mas não idênticas.

Portanto, é fundamental que você busque as respostas dentro de si mesmo, realizando sempre que possível o exercício do autoconhecimento, que consiste na busca pelas respostas que justificam seu comportamento.

Pergunte sempre: porque fiz isto? O que ganhei? De que outra forma poderia obter os mesmos benefícios? Preciso realmente agir assim para conseguir algo? Etc.

Ao fazer este exercício, evite auto-julgamentos, culpas ou remorsos. Busque ser honesto consigo mesmo. Busque sua autenticidade.

Referências

RAFAEL, Maria da Graça Ferreira. Relação de ajuda e ação social: uma abordagem Rogeriana. CPIHTS - Centro Português de Investigação em História e Trabalho Social Disponível em: http:// www.cpihts.com. 2000